SIE

  • wollen Ihre Arbeit reflektieren,
  • wollen Konflikte erkennen und lösen,
  • fühlen sich kurz vor dem „Burn Out“,
  • fühlen sich gemobbt,
  • möchten endlich Führungsaufgaben übernehmen,
  • planen eine berufliche Veränderung.

Wir unterstützen Sie bei Ihren beruflichen Zielen, in dem wir mit Ihnen

  • Ihre Arbeit reflektieren,
  • Ihnen versuchen, Routinen zu durchbrechen und Veränderungen auszuprobieren,
  • einen Perspektivwechsel durchdenken und verschiedene Blickwinkel ausprobieren sowie Ihre Grenzen austesten.

Supervision wird in vielen Berufen genutzt, um die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit zu unterstützen. Gerade in sozialen Berufen wird sie gern eingesetzt. Hierbei handelt es sich um eine arbeitsbezogene Beratung, die den Ratsuchenden dazu befähigt, Probleme und mögliche Konflikte in den zwischenmenschlichen Beziehungen seines Arbeitsumfeldes wahrzunehmen, anzugehen und zu bewältigen. Supervision dient so der Sicherung und Verbesserung der Qualität beruflicher Arbeit. Dabei umfassen Supervisionsprozesse sowohl Einzelpersonen, als auch Teams, Gruppen und Organisationen. Supervision setzt die Bereitschaft voraus, einen ergebnisoffenen Beratungsprozess zu gestalten.